再试用期公司派我出差我不同意是否可以仲裁和让他们赔偿

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再试用期公司派我出差我不同意是否可以仲裁和让他们赔偿

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不同意转岗公司劝退，已工作满8个月，如何取得赔偿？另如签署公司制定的转岗制度，诉讼赔偿？是否还生效

公司裁员应届生被裁，赔偿500，去哪里仲裁要更多赔偿？

可以进行劳动仲裁，公司应给予赔偿。

在试用期3个月最后一天告知我不适合他们公司工作要求，试用期没签合同没有上社保，是否可以劳动仲裁。

如果公司因为资金困难而裁员，是否撕破脸进行仲裁赔偿，还是看重情义自动离职，大家都会怎么选择呢？

有没有遇到劳动仲裁的朋友能不能分享一下，绩效工资被公司扣是否能仲裁经济赔偿？帮忙指导一下经验？

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