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问题来自于
小玩子
#造价#总是遇到水平一般,小心眼儿的领导,怎么突破平衡关系?
应届生时加入专业非常好的60后团队,因企业内部原因,团队被打散!再次经历找组织过程,多次遇到水平非常一般,手段低到极致的领导,该如何不把自己放在焦点上,平衡度过这样的时光?
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#造价#总是遇到水平一般,小心眼儿的领导,怎么突破平衡关系?
”因事相争,安知非我之不是?须平心暗想”。 领导的境界与高度。不是每个员工都能看得懂的。傲慢(嫉妒,贪婪)之人即使见了孔子,老子,释迦摩尼佛三教的聖人也看不上眼(只是三个穷老头,土的掉渣。天智若愚。)行有不得,皆已之德未修感未至也。