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2019年2月份来的，财务部门工作。😄

其实就整个财务行业来说都是女比男多，我们公司也不例外，男女比例目前是1：4。公司财务部门不提倡除了自身原因致使未及时完成工作的加班，如果没有特殊情况，我们倡议财务人员下班以后早点回归家庭。领导风格会因人而异，但是一位合格的财务领导所需要的基本职业素养都是具备的，能够与部门所有同事进行有效沟通，倾听合理化建议，鼓励大家积极学习，快乐工作。

做财务难吗？不难。真的不难吗？很难。不难是因为它确实门槛低，没有特别苛刻的上岗要求，说它很难却是因为它对认真细心、负责任提出了特别高的要求，甚至还要求特别强的沟通能力。但我更欣赏那些负责任，实事求是的一批人。面对同样的工作，有的人总爱说别人没给他强调清楚、我不懂、我不会办，而有的人你指导一两次以后他就能独当一面，同样的要求却常会得到不同的结果，我觉得最缺乏的还是认真的心、实事求是的思想、以及那份大多数人都易失去的责任感。

财务男女比例，加班情况，领导风格能详细说下吗

看到现在在招会计，想问下要求很高吗

整体不错，请问你主要指哪方面？能清楚些吗😀

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