这要看阶层。基层员工靠的是自己的知识和专业能力生存，最重要的是执行力。中层管理者靠的是专业管理能力和执行力，还有向上和向下的管理能力，最重要的依次是执行力和专业管理能力。高层管理者靠的是自身综合能力和人脉资源，最重要的就是人脉资源，越往上走圈子越窄，人脉资源越重要。