您好，我个人认为工作能否与性格是否内向无关，比如很多技术人员并不是外向性格。而您现在是需要知道自己能干什么，是否有专业或专项特长，如果确实没发现特长，先从基层做起，同时进行本领域的业务学习，二年一定小成，申请或换工作晋升为主管，再累计三年，也就是本岗位五年工作经验（您刚三十三，不算老），便可以具备相当的竞争力。但首先是即可行动起来。祝顺利。