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5 条评论
一般都是两轮面试。第一次是跟HR见面，提交资料，填写应聘申请表，逻辑题考试。第二次是跟对应部门的主管见面，主要是考察对本部门的相应职位的了解程度，加分项是英语等级证书和网络工程师相关的证书。另外就是谈期望薪资。不要距离过大就行。
21-07-12
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