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#行政/后勤/文秘#今天去面试,谈到为什么上个工作的离职原因,我答:拖欠薪资和报销费。 结果面试官说:拖欠薪资还好说,拖欠报销费才多大点事,这也值得离职? EXM,拖欠报销费是小事吗?

哈哈哈哈哈哈企业都觉得是小事

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我是题主。现在我已经做了最好的选择,状态非常好,特来献上我的一点经验之谈。 咱们老话形容得非常到位,叫作“慷他人之慨”。宽容是一种美德,但是美德是用来约束自己的。以小见大来讲,这种思维能从侧面表现出这个企业不正规,所以选择了PASS掉。我去了其它企业面试,当我提到这个问题的时候,面试官都是答复:“放心,我们绝对不让员工承担这种烦恼。”如果面试时候遇到了这种面试官,最好不要考虑入职了,她们在职场往往会成为你的猪队友,更糟糕的是动辄要求你帮忙完成她们应做的工作,还要说“不就多做点事,连这忙都不帮”这种话来玩道德绑架,分明恶心着你还伪装成自己就是耿直的性格√ 所以,入职前一定考虑清楚。
18-06-07
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