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#做运营的辛酸事#我已经有多年运营经验了，能力也足，但是为什么找工作薪水还是很低，问老板，老板说经验再多这个岗位也是这种情况。什么意思？是普遍运营工资低吗？
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#失业日记#招聘做了两年，如果想晋升，要换个模块学习吗
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#机械设计/制造#这种情况是不是就不用去联系他了
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#求职困惑#这种面试情况是对我能力不认可还是想压一下工资呢
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#职场晋升#为什么换来换去工资都好低，很迷茫。
阳台举举铁对于我来说，跳槽是有目的的，不论学习，成长，收入，总是需要占一样的，每到一个新的环境大多数都是从底层做起的，最起码我没有见过底层员工工资高的，经常性的跳槽已经不再是公司问题了，很有可能是自己本身的问题，多问问自己本身有什么问题在决定是否跳槽，否则当你跳槽多了，就会成为习惯，在任何一个地方都不会待太久，而想要拿高工资最起码你得在一家公司做的时间够长才有可能，或者你个人能力特别强，或者你的职位直接就是确定性的管理，否则别想拿高工资