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领导当众羞辱你怎么办?

知行合一

情商高的人这样做!能懂的,才能过的好!俗话说,人在江湖飘,谁能不挨刀?被领导当众羞辱,其实想开了是一件正常的事情,但也是一件不正常的事情。说先说为什么这件事很正常?因为这是领导立威的手段,这也是领导杀鸡吓猴开展工作的一种手段,基本上每一个领导都会做一次,甚至很多次这样的事情。只不过表现的形式不一样,有的是在人多的时候批评下属一下,有的则可能涉及到人格上面的侮辱了,比如说有些公司的领导会让迟到的下属罚站,或者是吃洋葱一类的,进行一种惩罚。当众羞辱也就这几样了。 但为什么说当众羞辱下属是一件不正常的事情呢?这最起码说明以下几点: 第一说明这个领导有点飘了,你会去羞辱一个你很尊重的人吗?你不会!领导如果开始当众羞辱下属了,说明领导真的没有把这个下属放在眼里。他会觉得就是羞辱你了?你能怎样? 第二,说明确确实实存在,一些让领导都难以忍受的问题和错误了,所以需要领导当众羞辱一下下属,杀鸡儆猴。 第三,你为什么不考虑一下?你为什么会成为那个被当众羞辱的人?是不是你的身上也有很大的错误? 一个情商高的人,虽然决定不了领导发脾气,但是最起码能够决定领导不会当众羞辱自己,不会让自己成为那个杀鸡吓猴里的鸡。情商高的人通常都会有以下几点特质: 第一,不会成为最特殊的那个人,情商高的人,深知木秀于林风必摧之的道理,所以情商高的人一般在人多的时候不会成为最特殊的那个人,比如说他根本不可能让自己迟到,或者大家工作都干的很好,偏偏自己工作干的一塌糊涂,大家都不和领导犟嘴,就自己和领导犟嘴,情商高的人,往往都懂中庸之道,年轻的时候觉得中庸的人没激情,年纪稍长,才知道中庸之道,才是很科学的立身之道。 第二,不会成为让人厌烦的那个人,有时候一个人会迫不得已的成为最特殊的那个人,比如说工作成绩十分突出,让众人抬成了榜样,但是情商高的人知道,别人说抬他,他就会越低调,越会夹着尾巴做人,反正是总能表现的,让人感觉很舒服,让人不得不抬他,不得不捧他,会觉得这个人真的很完美,大家就是要抬他,捧他! 第三,不会成为让人孤立的那个人,情商高的人都会有很强的敏锐性,这种人不大可能会让自己成为众矢之的,成为一个让人孤立的人的,因为任何一件事情的发生,都会有预兆的,人家都能敏锐地感觉到山雨欲来风满楼的景象,从而提前做好准备,水来土掩,兵来将挡,从而让自己总是能够在恰当的时间,恰当的地点,做出恰当的选择,避免到伤害,避免到让人孤立。而这种敏锐性,有些人是天生的,有些人则需要后天锻炼,而这些都是情商高的一种体现,能够真正懂得并且实践的,才是高手。

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做好事不留名,手动采纳给你赞!
21-06-22
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