实习期和劳务派遣合同没有直接关系。或者你可以问实习期是否应该缴纳社保和公积金？或者劳务派遣合同是否缴纳社保和公积金？ 回答来了：实习期属于实习合同，原则仍然归属学校管理，所以可以不缴纳社保和公积金。劳务派遣合同要看合同约定，有的由人力资源公司缴纳有的由派出单位缴纳。