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#收银#上班请假没有提前，总公司领导购物排队。就要求个说法！分公司给的说法就是让我换岗或者离职。
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不提前到岗算迟到合理吗？
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个人开的小公司，一天打卡四次中午上班迟到一分钟扣钱，30起步，合理吗，
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因为上班迟到，你受到了什么教训？
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如果做得很糟糕，应该自动请辞吧？
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签合同8点上班，部门要求7点50分到开会。不到算迟到！早会还会当着同事的面说你。这种情况正常吗？
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迟到三次就开除这样的公司合理吗？
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面试的时候领导把上班时间提前了，只有我一个人提前半小时试岗，这样的工作靠谱吗？
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公司要求提前半小时到工位，如果没按时到，算迟到，超过三次自动请辞，这种合理吗？
老村长很明显不合理，日常工作时间是有固定时间的，公司的做法是强制占用员工个人时间，这项规定本身是不合理也不合法的。建议公司更改上班时间，不然这和强制加班有什么区别。当然如果这段时间有加班费，另说。