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#收银#上班请假没有提前，总公司领导购物排队。就要求个说法！分公司给的说法就是让我换岗或者离职。
2回答
不提前到岗算迟到合理吗？
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个人开的小公司，一天打卡四次中午上班迟到一分钟扣钱，30起步，合理吗，
8回答
因为上班迟到，你受到了什么教训？
2回答
如果做得很糟糕，应该自动请辞吧？
0回答
签合同8点上班，部门要求7点50分到开会。不到算迟到！早会还会当着同事的面说你。这种情况正常吗？
40回答
迟到三次就开除这样的公司合理吗？
1回答
面试的时候领导把上班时间提前了，只有我一个人提前半小时试岗，这样的工作靠谱吗？
1回答
领导要求每天上班前半小时在公司群问好，可接受吗？
3回答
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公司要求提前半小时到工位，如果没按时到，算迟到，超过三次自动请辞，这种合理吗？
胡文信认可一家公司，就认可了这个公司的文化与管理体系，要么适应公司积极努力做好，要么不适应另谋高就，这点就是底线呀！若果有一方做的不好，通过努力或多种途径做的更好，让公司觉得你值这样更好，做不到满意的，我的建议就是不要带着情趣或负面影响进去公司团体，这个局面是大家都不愿看到的！OK谢谢！