要看你自己最终的职业规划！如果，你对销售非常的热爱，喜欢销售这种岗位的简单，建议你依然还是选择做销售。 如果，你喜欢带团队，且非常的有信心完成团队的销售目标，你就可以选择做管理岗位。。。但是，有个前提，在做销售管理岗位前，除了完成销售该有的任务时，还需要利用空余的时间去充电，学习管理方面的东西。毕竟，带团队不是那么的简单，是需要实力说话的。一方面你有销售技巧和方式，去带领你的团队完成业绩，同时，你还需要具备管理、激励团队的能力，不然，那个位置你会坐不稳的，而且会不服众的！ 做，销售，你可以单枪匹马作战，完成部门领导给你下达的指标认为就完事。但是，作为销售团队的管理者，就不再是个人英雄主义了，而是要顾全局，的去思考怎么带好团队，怎么带领团队完成相应的业绩指标！ 管理，是一门大学问：既有技术成分又有艺术成分。情商和智商都得并用，不然，你无法胜任，有雄心有信心固然重要，但是，缺少了方法和技巧，结果就会是致命的！ 因为，人是最难管的，因为你不知道对方的真实想法，经验很重要！方法和技巧就是来自于经验，来自于之前的充电！经验，是指实际的工作实操，而充电，是来自于理论的东西。 所以，希望你想好！