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#运营管理#男人到了40岁,找工作高不成低不就怎么办?
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#运营管理#男人到了40岁,找工作高不成低不就怎么办?
40岁是职业生涯的一道坎,如果正在工作的,需要提升自己在公司的地位和份量,能有升值机会就别放过,拼搏一把。如果待业的,那就要认真考虑下一家公司的体态了,建议选择一家成熟体制的公司,40岁已经积累了不少职业经验,在这种公司适应时间短。