压一个月发工资，违法！ 压一个月发工资，属于用人单位无故拖欠劳动者工资行为，已经违反了劳动法、劳动合同法、工资支付暂行规定等相关法律法规的规定。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 我们是每月月底发工资，而发的是上月的工资，也就是实打实压了一个月，今天既然有了这个法律规定，我相信咱厂应该也知道了，期待这个月发双份工资。 说实在的，不知有多少人受制于这一个月工资而被迫过试用期了，多少人因为找工作把钱花光了而期待这一个月的工资了，而工厂为了留住人就偏偏掐人的脖子，如果工厂确实好，你压不压又有什么区别呢？