我们经常说听话要听音，面试时当然也不例外，面试官在和求职者沟通时通常会使用比较含蓄、委婉的弦外音，以此来暗示求职者一些不方便直说的信息，因此对于求职者而言，听懂面试官的弦外音不仅可以把握面试官话语中的真实目的，从而做到有的放矢，还能够大致了解自己面试成功的可能性，在求职者讲述自己的工作经历时，面试官会突然打断求职者来询问某段经历或者某件事情的详细情况，此时，求职者需要注意的是，面试官可能正在根据你的表述核对你的简历。