从设计视觉来说，从上到下的模板，即是让HR从上到下去查看，固定了他们的视觉顺序，因为HR每天看的简历比较多，大部分对个人信息联系方式不会在意，对学历、经历、技能比较注重，让HR有选择去看，如果按参考模板的视觉顺序则为从左开始看或从右开始看。