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苏珊娜1、英文流利，能增加百分之五十面试成功率；2、不自信的人，能减去百分之九十的面试成功率；3、人力资源证书和HRBP没啥直接关系；4、HRBP没有不加班的，想不加班别做BP；5、不想被调动想稳定的，最好也别做BP；6、首选大型民营企业，HARD模式选择央企；7、无需为求职HRBP专门去读个博或者MBA。