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克里琴斯
与领导谈加薪,避开这六个理由,成功率更高!
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与领导谈加薪,避开这六个理由,成功率更高!
在职场当中,每一次升职加薪都像是后宫翻牌子一样,不是每个人都能获得升职加薪的机会,总有一些会因为各方面的人没有加薪,因此,高兴的不高兴的都会有。而有些没有相信的人就会在心里觉得自己明明也做得不错,但为什么升职加薪的人中就没有自己。大部分人接下来的做法就会就直接找领导理论,其目的就是想让自己工资也有所提高。但是公司已经进行过一次调整,短时间内是不会再有第二次机会,所以哪怕你说的再好,也没有任何作用,反而还会给领导留下一个不好的印象。