你好，个人建议： 1、工作3年，一直没得到晋升，周围人可能都在自己的职业上有些突破，此时的自己未必会能冷静的分析自身原因。 2、既然想尝试主管岗位机会，那就去试，不是，你永远不知道你的问题在哪儿。 3、如果有公司愿意给你这个主管岗位的面试机会，那么面试官问你的问题，就是你与这个职位之间的距离，你就会明白自己现在的定位。 4、一般，大多数企业，招聘管理岗位，必须要有带团队经验。因为自己能干好，与带领大家能干好不是一个概念。职位当中所要掌握的各类技能非常多。 但，支持遵从本心，走出去感受，三年已经磨的你没有激情了，你需要被外界环境影响和刺激，才会帮助你做出职业道路中更适合的那个决定。

完善自己的能力结构