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致@甜甜朋友。首先，我非常抱歉，没有考虑年轻人的承受力，太真实的建议，意味着残酷。我的确跨界了超过十个行业，但不全是来自会计工作，也有审计时的学习。我入行后，将近七年，在同一个单位，同一个岗位，做同一项工作……我也苦闷过。我就不乱说了，祝您好运！
21-05-09
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问题来自于
南乔枝
那些死规定必须要有同行业经验的招聘者是怎么想的？？！
招聘的动不动就说没有同行业经验不合适，难道谁生下来就是干某个行业的吗？？招聘人才不是要找一个德才兼备的？？？
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那些死规定必须要有同行业经验的招聘者是怎么想的？？！
命运交响曲怎么想的？当然是简单、便捷、实用啊！制造业、商业、服务业……企业的、行政事业等。隔行隔座山，这是古话。由于有了电算化，做账不难，但具体在业务上，区别还是很大的。好比建筑行业，与餐饮行业两行业，在结转成本上的区别就很不一样。您从餐厅来，到了建筑公司，您知道该怎么结转成本？可以看会计制度？但那是做分录用的，您还得先了解一下业务不是。我个人也赞成会计多学习新知识，但用人单位的目的是应聘者能用，他们都不会有那个耐性等您适应。所以，小弟不建议去挑战”有同行业经验”这个不成文规定，因为跨界，有是并不是您想的那么简单，何必呢？