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问题来自于
禽小兽
#职场能力提升研究社#为什么领导不喜欢提拔老实人?
很多老实人能力强、工作态度也好,理应得到领导的重视。可现实却是,老实人干活最多,工资最少,什么好事都轮不到自己头上,看着就让人着急。这是为什么呢?
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#职场能力提升研究社#为什么领导不喜欢提拔老实人?
一个职场都感觉成了宫斗剧了,老实人就好比开疆扩土,忠言逆耳的忠臣,而那些精打细算善拍马屁排除异己的就好比宦官佞臣,开公司的老板如果脑子没毛病,都希望公司越做越大吧,祖国在解放战争时期都需要老实人冲锋陷阵吧?现在这不论职场官场是不是都需要务实肯干做些实事的人吧?只追求政绩的表面功夫的话,一个公司到最后能走多远?