团队执行力差，集体水平差，工作上出了啥问题都要反馈到我这边，我安排下去的事执行力差，拖延！我也不是头，一有啥事领导都直接找到我！大家觉得这样的工作能干吗？

詹女士

赞成一楼，你要知道能者多劳这句话，如果这份工作你喜欢，多付出没事，同时想办法带好徒弟，找出它们的问题所在，一个个解决

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可是团队不是自己带出来的吗，所以你作为管理，你得找到他们的缺点，再想办法解决//@尤先生:我不想被人牵着鼻子走，我想要一个成熟的团队！大家心照不宣！这样真的太累了！

18-06-04

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我不想被人牵着鼻子走，我想要一个成熟的团队！大家心照不宣！这样真的太累了！

18-06-04

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问题来自于

尤杰

团队执行力差，集体水平差，工作上出了啥问题都要反馈到我这边，我安排下去的事执行力差，拖延！我也不是头，一有啥事领导都直接找到我！大家觉得这样的工作能干吗？

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