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当前工资太低的话,面试的时候怎么谈薪?当前是国企,面互联网公司怎么能大幅度涨薪?请大佬们指点。

沈明兵 人力资源经理

如何面试通过后谈个好“价钱”,以下方法希望对您有帮助。 1.在招聘网站、论坛、公司HR口中了解这个岗位的薪酬或薪酬区间,掌握此岗位的薪酬上限。 2.从HR或复试官那了解他们对个人的意向,判断拿捏公司对自己意向程度。 3.在简历以往经历铺垫好对应薪酬数据和薪资期望。 4.在谈薪环节,先听HR的报价,如果离期望差距不大,就报一个合理薪酬要求,希望对方能帮忙争取。如果差距太多,暂不报薪酬期望,只说“确实不好意思,非常感谢贵公司赏识,离我期望还有一定差距,而且手上还有一个薪酬更优的机会,这样,我考虑一下,明天下班给您回复”。如果,对方HR给领导争取了,你就参考公司调整情况。如果没回复,你主动回复,报一个合理要求,期望对方争取。 【#我是职Q答疑及时雨~大兵#】 **每天一干货,跟大兵一起嗨翻职场** 恭喜你职场之路又进了一步。👏 希望对您有帮助,觉得有用点赞并关注。👈 更多职场干货,经验分享,职业困惑,人际处理,欢迎关注我留言👈 关注我,一起来变更好,加油。🤪

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