包吃住啊！要去就去发展型的公司，或者是刚成立不久趋于稳定的是最好的选择，你能接触的就更多，成型已久的公司，难以学到更多的东西，需要职位达到级别你才能接触的到。正处于创业型起步的，极不稳定，可能存在外调问题。 如果有熟人推荐，基本机会会更大一些。遇到没啥经验的HR，你能不能有机会，那就全凭运气。