一个人的薪资主要是由你所在职位的整体薪资决定的，掌握你所在城市、行业中，你的职位的平均薪资水平，拿着这个去跟老板谈，为自己争取应有的待遇，会有很强的说服力，要让老板知道你为公司创造的价值，你的付出和努力程度，以及你对公司的忠诚度。最好用数据说话，用业绩排名、考核结果关键指标，作为支撑，如果你的工作不太好量化，可以从过往工作中，找出一些突出事例，用生动、形象的事实打动老板。