这样能知道自己适合管理岗还是技术岗：第一、性格因素：管理岗位上要求性格不能太过于内向，决策判断要果断，观察力敏锐尤其在对员工的优缺点的洞察上；第二、能力因素：这里提到的能力主要是指一个人的天赋能力，包括思维能力、执行能力、关系能力和影响能力，是一个人能做什么的基本保障，适合管理的人，一般统筹能力强，更能承担责任，有因才适教发现一个人个性的能力基本能力。