没有新消息
更多内容
0 条评论
问题来自于
智哥
什么样的人不适合当领导?
什么样的人适合做领导者,这是企业管理中经常需要讨论的问题。好的管理者对企业的发展尤为重要。但并不是每一个人都可以做一个好的领导者。有些人坐上了领导的位置,自己带团队,不仅累的要死,而且人也带不好。你认为什么样的人不适合当领导?
140012
阅读
126
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
什么样的人不适合当领导?
讲个例子,之前领导是财务经理,手底下做的excel统计表,把表格的忌讳全都做出来了,表格极其不规范。 我打算先把8个表格数据汇总起来,那财务经理看见我改表,就说把表格的数据随便复制粘贴就好了,我说表格有重复数据,而且跨表的,不能这样办,然后领导说我管那么多干嘛,我一气之下不管了。