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匿名用户
招聘时学历和工作能力你更看好哪个?
如果你是公司的HR招聘业务员 应聘者是小学学历你会不会录取他? 应聘者有个体户销售的经验,有优秀的沟通能力,良好的工作能力,并且之前都是与客户沟通类型的相关工作
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招聘时学历和工作能力你更看好哪个?
学历是应聘的敲门砖,能力是职场发展通道。 1、对于毕业3年以内的年轻人,资历不够的情况下,学历是初入职场留给企业的第一印象,偏重要。 2、对于工作3-7年的人,学历和能力一样重要,身处职场中流砥柱的位置,也是发展上升期最迅速阶段,能力学历助力更高的平台,能力助力更大的发展可能性。 3、对于工作8年以上的人,招聘时能力要大于学历,这个年龄段去应聘,大部分招聘方看重的是你的工作能力,行业经验和积累的人脉资源,学历这部分只做参考部分。 总的来说,学历重要,能力更重要,只有能力才是自己未来发展的本钱,能力不提升,空有高学历,最终的结果在职场上也是徒有其表,很容易被淘汰的,不管是面试中如何顺利,都一定要记得职场就是战场,你不努力别人在努力,被弯道超车也只是时间问题。