管培生说白了就是企业的储备人才，管培生说文解字的意思是管理培训生，是以成为管理层为目标的培训，是企业为了长远计划而实施的培训工作，既然是企业的未来之星，那么就会有比较高的目标在那，培训的目的也是要这些未来之星具有领导的能力，在熟悉企业运转的基础上，怎么样才能提高企业的竞争力，怎么样才能让企业有发展的活力，这就要求这些管培生具有较好的管理能力、观察能力、组织能力，所以管培生的制度还是很好的，但是如果没有几把刷子的话，那么人才的流失将会加大，这就间接的施压给企业，也间接推动企业的发展。