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刘为宇
人过40岁,有丰富的销售管理经验,也有丰富的创业经历,是不是没接触过的行业,企业都不会考虑呢?
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人过40岁,有丰富的销售管理经验,也有丰富的创业经历,是不是没接触过的行业,企业都不会考虑呢?
怎么说呢,我感觉40岁只要是长时间干过中层的,除非那种技术含量特别高的岗位其实什么都能干,尤其是营销管理,毕竟眼界,经验经验在那呢,别说我们,你看那些大佬,做it的去做金融,做金融的干地产不都很成功吗?但话又说回来,作为企业来讲,招聘中层是很慎重的,所以更愿意用本行业的人员,因为那么多人他无法去鉴别谁的能力如何,面试时又都说的天花乱坠,唯一的办法只有从结果去筛选,而结果就是你的行业经验,薪资,职位,平台大小,况且同行业的还厮杀的头破血流呢,人家为什么要冒险聘用外行人呢?