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对于没有企业目标,规划的公司,你们的想法是什么?正确面对的问题,多听听大家的建议和意见,感谢

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你是这家公司的创始人还是员工?

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中国企业盲目发展的有八成以上,也就是说没有行研
21-03-30
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一:如果是创始人,创始的初心是什么?根据市场情况制定发展计划,前期做好企业文化,这是一个公司的精神导向。大公司靠制度,小公司靠“文化”。二:如果是员工,就要看创始人是不是有足够的格局,格局够大不怕不成事,如果格局小还没有规划,自己的事业都飘忽不定,就只剩下可以做跳板或者度日了......
21-03-13
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