1、校园招聘主要是用人单位针对应届毕业生进行的招聘，就像现在已经开始的校园招聘，包括招聘单位去学校进行宣讲，招聘，既是对自己单位的宣传，也能找到符合条件的毕业生，校园招聘主要看重的还是你的学历、成绩、综合能力，在招聘后会对新招的员工进行系统的、有针对性的培训，当然也有部分单位招聘的早，会在签订协议后，给应聘的毕业生提供校外实习的机会，相当于岗前简单培训，适应工作环境，毕业后可以尽快转入正轨；2、社会招聘，主要是面向社会人士，包括往届毕业生，在其它单位工作过的人，这里主要注重的是工作经验，工作能力，主要目的就是解决单位用人问题，那么应届毕业生对于社会招聘就没有优势可言了，而且单位的出发点也不是应届毕业生。