大环境的影响，可能你的职位不重要了，或者占着管理职，指挥下属干活，自己不寻求突破，薪资还高于其他人； 对于这样的情况有几种揣测： 1、最坏情况想挤走你，谈就会崩，让你自动离职； 2、最大可能性，观望，希望你在新岗位上有所建树，干不好就这样了，干好了就是柳暗花明又一村；建议用事实说话，不需要去谈什么； 3、不是上述情况，自己猜不明白，建议去谈一下，谈新职位上的领导对你的工作期待； 4、给别人让路，领导想提拔某人，你碍事了，可以去争取一些其他的补偿。