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问题来自于
鲁班八号
#今天你做了哪些努力#HR选人,究竟是经验更重要,还是年轻更重要?
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#今天你做了哪些努力#HR选人,究竟是经验更重要,还是年轻更重要?
分情况啊:如果是互联网行业运营岗位,那当然是越年轻越重要,如果是后台团队负责人,那当然经验更重要呀,但下面做事的人是越年轻越好。总之要分行业、分岗位以及当时公司所处阶段究竟需要哪种人才?深度挖掘老板以及用人部门真正的需求,加油吧,干饭人……