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李昕璇
公司平台、领导、同事都很好，要分出现有薪资的10％作为绩效，年底根据业绩发放，你会怎么做呢？
A、努力干活，争取赚回年底绩效奖金；B、骑驴找马，应付完事；C、立马辞职，此处不留爷，自有留爷处。
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公司平台、领导、同事都很好，要分出现有薪资的10％作为绩效，年底根据业绩发放，你会怎么做呢？
水箬A 绩效奖金是大多数公司普遍采用的薪资策略。换一家单位，未必就能避开这类制度。 而在平台和同事都很好的前提下，努力完成业绩，达成绩效，既可以激发自己的斗志，也可以激励自己提升能力。 能力提升了，你的价值就提高了，哪怕换单位，也有足够的底气支撑你寻求更好的发展