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和老板谈涨薪,这些事项要知道!
男人、繁华
内蒙古农业大学
1、约定:谈涨薪,先要看看你当初与企业的薪资约定,如何有约定,你符合涨薪的条件,而没给你涨,你就应该找人事或老板商谈,就是最后不给你涨薪,你也要知道不给涨的原因,以便改正或作出新决定;2、业绩:在企业,你的业绩是第一位的,不管是什么岗位,你的劳动取得老板所期望的绩效,这就是你的业绩;3、资本:这里的资本不是金钱资本,而是你拥有的管理能力、操作技能、解决问题能力、专业知识的资本,当你拥有这些资本的时候,你就能解决别人处理不了的问题,从而可以得到老板的重视,达到涨薪的目的。
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1、约定:谈涨薪,先要看看你当初与企业的薪资约定,如何有约定,你符合涨薪的条件,而没给你涨,你就应该找人事或老板商谈,就是最后不给你涨薪,你也要知道不给涨的原因,以便改正或作出新决定;2、业绩:在企业,你的业绩是第一位的,不管是什么岗位,你的劳动取得老板所期望的绩效,这就是你的业绩;3、资本:这里的资本不是金钱资本,而是你拥有的管理能力、操作技能、解决问题能力、专业知识的资本,当你拥有这些资本的时候,你就能解决别人处理不了的问题,从而可以得到老板的重视,达到涨薪的目的。