普通员工靠这些加薪：第一、很多企业，尤其是国有企业，岗位工资都是根据不同的学历而不同的，学历高的岗位工资就高反之就低，同时每个岗位也是有学历要求的，所以个人认为要加薪升职，第一个要考虑的是通过一些渠道提高自己的文凭；第二、一个企业薪酬的高低，是跟个人的工作能力，单位的盈利水平相关的，如果员工都能努力学习业务知识，扎实工作，提高自己的工作能力，为企业创造更多的价值，企业有利润了自然会为员工加薪。