我认为做一份新的岗位规划需要注意这些：第一、有长期的目标是最好的，因为长期的目标会引导做正确的中短期的目标，如果没有长期目标，可以设定中短期，在相对稳定的外部环境下，寻找你的目标，可以是岗位、金钱、技能什么的，看你的需要；第二、各有所长，千万不要去做自己不擅长的，虽然不一定会失败，但是会慢会更加辛苦。