应该马上拒绝！ 实力公司出于商业道德或管理规范，不会这样做的。能这么做的，一般都是小企业。存在套取创意，借鉴灵感，投机性调研等问题。如果公司真的认可你，凭面试即可做出判断。让应聘者出具完整系统方案，纯属多此一举，动力不纯。