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撒克里
32岁未婚女性,几年前月薪10K+,战斗力依然在,但现在找不到工作,为什么社会对大龄女性这么苛刻?
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32岁未婚女性,几年前月薪10K+,战斗力依然在,但现在找不到工作,为什么社会对大龄女性这么苛刻?
因为企业也很为难啊,现状就是国家请客,然后让企业买单,可企业也是要赚钱的。女性到了这个年龄大多要结婚生子的,别说你不结婚,你不想要孩子,缘份的事儿玄之又玄,所以你就算跟企业说事业为主,企业也是将信将疑的。产假期间你工资照开的,然后还有哺乳假,但是你对公司的产值为零。大公司每个项目是有headcount的,不会因为你产假了就额外招一个,除非是实习生,如果不招的话就意味着原有的活要分给别人干,但是提你干活的人不会为此多拿钱,怎么保证他们没情绪?综合这些之后,你要是企业你会怎么办,为啥外企女的多,一个是外企有钱,付得起,另一个是人家的企业文化自带的。国企不怕负担,因为人家不需要通过在外接业务赚钱。私企就不一样了,这就是社会现状,只要国家不出对企业真正有利的政策,就会一直这样。