对于工伤来说，并不是所有的工伤保险待遇都是由工伤保险基金支付的，公司还是要出一部分钱的，首先一个员工出了工伤，需要治疗，就目前的情况，并不是所有的医药费都是可以由社保报销的，工伤的医疗费部分，也是只有医保范围内的才能够得到报销，剩下的钱，一旦认定工伤，则是由单位支付的；其次员工受伤经工伤认定后，其在休息期内是无法工作的，但是这段时间单位也是要向员工支付工资的；最后员工在劳动能力鉴定后，达到级别的话，有一部分钱也是需要单位来出的，员工的劳动能力鉴定级别在五到十级的，在赔偿当中也是有很大一部分钱由单位支付的。