公司招实习生的原因有这些：第一、实习生的客观需要：实习生的主要来源为在校或应届毕业生，参加实习的目的大多是为了接触社会，积累职场经验，因此对报酬方面不会太过要求，同时工作态度一般会较其他人更为积极，这一点恰恰是企业所看重的；第二、企业的需要：企业经营过程中会存在相当数量的辅助性工作，这类工作以事务性工作为主，而且通常情况下技术含量却不高，这类工作交给实习生做，既可以保证工作的质量，又可以降低人力成本。