招聘设计师，对他的主要要求其实就是软件的熟练程度，因为经验可以慢慢累积，但是软件的熟练程度是一个比较漫长的时间过程，一般啊企业在招聘的时候首先就要要求你熟练掌握这些软件，我个人建议你还是可以先去应聘，边应聘边学习这些软件，花自己的业余时间把软件熟练掌握。