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#大厂热议#新浪对新人的培养机制是怎样的?
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#大厂热议#新浪对新人的培养机制是怎样的?
新浪为员工开发了学习咨询分享平台—小浪学堂,里面有后厂村相对论、职场维他命等涵盖管理、产品、技术等多方面的线上课程。还有新浪share系列的线下培训,2018年,新浪share就开展了8300人次,68场培训。讲师都是资深员工,自己定主题自主授课,还能享受特殊福利。所以还不错。