发动态

没有新消息

更多内容

#电商运营#面试了一家淘宝运营,说什么培养你啊,防止人才外流,回收成本之类的话,需要每个月从工资中扣除一千多,持续两年,但保证一年拿到手不低于5万,而且感觉人去了就要。靠谱吗?

黄昏集市

需要通过工资捆绑来留住人才的企业、你可以想象这家企业有多差劲吗?好的企业需要用这种手段吗?再说淘宝运营不是满大街也是一抓一把那种、根本不需要这样的方式来捆绑人才、我劝你别去、里面的条条框框远不止你看到的这些

2 赞+1
0
评论

0 条评论

好的,谢谢
18-05-30
赞0
回复

非常感谢你的耐心解答,对我非常有帮助呢,已采纳你的意见哦~
18-05-30
赞0
回复

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445