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用人单位喜欢招聘应届大学生有这几点原因!

大雨噼啪响

初入职场的应届毕业生本着学习的心态求职,对于薪资要求不高,这样不仅可以推进工作,还能为公司节约成本,应届毕业生踏出社会,初入职场,对未来充满了好奇心,思想很活跃,进入一个新的环境,往往能激发毕业生的兴趣和潜能,加之应届毕业生有想法、有干劲,对于新环境能有独特的看法和见解,于公司而言,不断地输入新鲜血液,不仅可以增添活力,还可以吸纳新的建议和意见,为企业的发展带来帮助。

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