没有新消息
更多内容
0 条评论
问题来自于
无聊先生
#PK广场#薪水很高但看不惯老板要不要辞职?
令人心动的offer面对本次辩题是:薪水很高但看不惯老板要不要辞职?有人认为职场中员工看不惯老板的现象十分常见,为了不确定的未来去试错,代价十分高昂;有人则认为“看不惯”的情绪会逐渐影响到职场的方方面面,此时应该勇敢挣脱束缚。大家如何看待这一现实问题?你的选择又会是什么呢?
215833
阅读
344
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
#PK广场#薪水很高但看不惯老板要不要辞职?
辞职,要勇敢挣脱束缚 看不惯老板主要用两个方面,一是老板的性格,二是老板的经营理念。一般来讲大多数应聘者到一家公司都想发挥一下自己的才能,但有些老板性格古怪,变相的折腾你,绞尽脑汁的研究你,使你每天都在压力中惶恐不安。还有一种老板不思公司经营,整天琢磨让你通过其它路径给他转钱。遇见这两种看不惯的老板应该辞职,辞职算是一种解脱。