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遇到“上班的时候,往往有多件事需要你处理,你会如何安排?”这样的面试问题,应该如何机制应答?

陆陆

问这个问题,更多的是考我们的时间管理能力和我们对事情的判断力,在特定的情景下我们要分清事情的轻重缓急。1)既紧急又重要的事情,优先处理;2)紧急但是不重要的事情,适当授权;3)重要但是不紧急的事情,有计划有安排地做好;4)既不紧急又不重要的事情,适当放弃或者减少做。 例如:我的可以跟面试官说你能举个例子吗?那这件事的时间期限是什么?这个事情对整个**的发展有什么样的影响呢?

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