请分析企业性质，行业前景，领导者风格及能力，以及自身能力后再做决定。他人的涵盖肯定有企业因素和个人因素。如果确定行业前景不佳，企业发展不起来，领导资源有限且能力堪忧的情况下建议考虑离开。